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Alternanza Scuola-LavoroAlternanza Scuola – Lavoro

Titolarità

Istituzioni scolastiche partner del Polo in collaborazione con le agenzie formative e le aziende del Polo

Destinatari

Studenti frequentanti il quarto e il quinto anno dei percorsi di studio tecnici e professionali delle istituzioni scolastiche partner del Polo

Caratteristiche dell’intervento

Periodo di formazione in aula e sul posto di lavoro; 120 h per le classi quarte; 160 h per le classi quinte; 10 h di attività didattiche preparatorie prima del corso

digital development

Iniziative formative per lo sviluppo di competenze (digitali, linguistiche)

Destinatari

Alunni iscritti alle classi terze, quarte e quinte delle istituzioni scolastiche partner del Polo

Caratteristiche dell’intervento

Sviluppo di competenze digitali: n. 50 h con esame finale sostenuto con ente certificatore e rilascio di certificazione riconosciuta dal MIUR (EIPASS)

Degree-iconPercorsi formativi

Conseguimento di una qualifica per giovani sopra i 18 anni privi di titolo di studio di Scuola Superiore

Titolarità

Agenzie formative accreditate

Destinatari

Giovani residenti in Campania disoccupati, inoccupati e inattivi, con titolo di studio non superiore alla terza media, di età compresa fra i 18 e i 25 anni incrementabile fino ai 35 anni.

Caratteristiche dell’intervento

Durata da 600 ore a 800 ore

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CERTIFICAZIONI

Gestione delle competenze con certificazioni finali.

Corporate

CLUSTER

Una rete di personalità ed aziende che mette a disposizione un’ampia gamma di competenze specialistiche

Mission

OBIETTIVI

Creare figure che rispondano alla domanda proveniente dal mondo del lavoro pubblico e privato in
relazione alle aree strategiche per lo sviluppo economico del Paese

Yes No